Diriger un Bilan de Compétences
Vivez de votre passion pour l'accompagnement des personnes
Apprenez à accompagner efficacement vos bénéficiaires pour maximiser leur potentiel et les guider vers un avenir professionnel épanouissant
Un bon accompagnement peut faire toute la différence
- Si vous avez des difficultés à structurer vos entretiens
- Si vous n'utilisez pas les bons outils pour accompagner vos bénéficiaires
- Si vous vous sentez parfois déstabilisé face à leurs doutes ou interrogations
Le problème, c’est que vous risquez soit de ne pas pleinement accompagner vos bénéficiaires, soit de vous retrouver avec des objectifs non adaptés à leurs besoins
Apprenez à maîtriser vos entretiens en vous formant à la conduite de bilan de compétences
Avec la formation “Diriger un Bilan de Compétences” de Sensei, perfectionnez vos techniques pour guider vos bénéficiaires vers un projet professionnel réussi.
À qui s’adresse cette formation ?
Cette formation est faite pour vous si vous êtes :
- Un professionnel des ressources humaines qui souhaite approfondir ses compétences dans la conduite en bilan de compétences
- Un coach ou formateur qui souhaite ajouter une corde à son arc en se spécialisant dans l'accompagnement des projets de reconversion ou d'évolution professionnelle
Cette formation n’est pas adaptée à votre profil si :
- Vous exercez déjà comme consultant spécialisé en bilans de compétences avec une certification reconnue.
La Formation "Diriger un Bilan de Compétences" en détail
Formule 1 - Certification "Diriger un bilan de compétences"
- 1 journée
- 7h00 de formation en visio
Au programme :
- Analyser la situation du bénéficiaire, élaborer une stratégie adaptée, anticiper les évolutions souhaitables et possibles de sa situation
- Élaborer un projet professionnel concret et un plan d’actions dans le cadre de son accompagnement
- Évaluer les résultats de son action au terme de la prestation
- Effectuer le suivi administratif des dossiers de formation
- Exercer en application du cadre légal et réglementaire
- Adopter une posture professionnelle efficace et adaptée lors des entretiens de bilan de compétences.
Formule 2 - Certification "Diriger un bilan de compétences" + Central Test
- 2 journées (+1 jour)
- 14h00 de formation en distanciel synchrone (+7h de formation)
- 7h de e-learning
Une Formation certifiante
Cette formation vous délivre la certification Sensei.
Cette certification vous permet d’attester de vos compétences en accompagnement, auprès d’un employeur par exemple.
La Formation Diriger un Bilan de Compétences
1350,00
EUR
OPTION
CENTRAL TEST +640€
1990,00
EUR
Au Total
Pour avoir accès aux objectifs, aux prérequis, et aux différentes modalités d’accès et de réalisations :
En choisissant la formation, vous aurez accès à :
- 7h de formation : Théorie et cas pratique avec notre formateur expérimenté
- Le Passage de la certification en fin de formation pour attester vos nouvelles compétences.
- Bonus 1 : La formation Central Test avec 7h de formation supplémentaire + 7h de e-learning