Notre formation “Administration et Gestion du personnel”
Apprenez à engager efficacement vos prospects et les convertir en collaborateurs actifs et investis dans votre organisation
À qui s’adresse cette formation ?
Cette formation est faite pour vous si vous êtes :
- dans le métier depuis au moins deux années
- une personne ambitieuse qui aspire à évoluer dans sa carrière et atteindre de nouveaux sommets
- à la recherche d'un développement continu en comprenant l'important de l'apprentissage pour rester compétitif sur le marché du travail
Cette formation n’est pas adaptée à votre profil si :
- Vous êtes novice dans le domaine. Il serait plus bénéfique de commencer par des programmes de formation de niveau débutant pour des bonnes bases.
- Vous êtes déjà expert en gestion du personnel
La formation “Administration et Gestion du personnel” en détail
5h de suivi individuel avec un formateur dédié
L’objectif de cette formation est de vous permettre d’améliorer votre activité professionnelle. Apprenez à :
- Développer et mettre en œuvre un plan de compétences stratégique.
- Optimiser la gestion RH avec des systèmes d’information avancés (SIRH).
- Améliorer et promouvoir la marque employeur pour attirer et retenir les talents.
10h de travaux pratiques ou projet
20h de modules e-learning vidéo
Au programme :
- Identifiez les besoins en compétences à moyen et long terme de l'organisation pour aligner la stratégie RH avec les objectifs de l'entreprise.
- Développez et évaluez des plans de formation cohérents avec les réalités opérationnelles, en intégrant les besoins des personnes en situation de handicap.
- Maîtrisez le SIRH pour améliorer la communication et les processus RH.
- Utilisez des outils collaboratifs pour augmenter la productivité et gérer efficacement le travail hybride.
- Adaptez les espaces de travail pour promouvoir le bien-être et la performance des équipes.
- Renforcez l'attractivité de votre entreprise en développant une marque employeur positive à travers des stratégies internes et externes.
La formation “Administration et Gestion du personnel”
2000,00
EUR
Pour avoir accès aux objectifs, aux prérequis, et aux différentes modalités d’accès et de réalisations :
Paiement en 1 à 10 fois sans frais
Financement avec Mon Compte Formation
En choisissant la formation, vous aurez accès à :
-
La formation e-learning accessible à vie :
20h de vidéos répartis en 6 chapitres -
Les rendez-vous individuels :
5 entretiens d'une heure avec un professionnel des ressources humaines - Le Passage de la certification en fin de formation pour attester vos nouvelles compétences.
La plateforme Sensei
En nous rejoignant aujourd’hui, vous avez accès à l’ensemble de nos outils pour vous guider dans votre transition
Les fiches de tous les métiers
Depuis la plateforme vous pouvez accéder à l’ensemble des fiches métiers avec le détail, la description des postes et les formations permettant d’y accéder.
Les ressources Sensei
Accédez à une bibliothèque de contenus et à des templates gratuits pour vous aider à construire votre nouveau projet professionnel.
Une Formation certifiante
Cette formation vous délivre la certification enregistrée au bloc 3 du RNCP 37266 sous le nom “Administration et Gestion du personnel”
Ce que vous obtiendrez avec cette formation commerciale
💪 Stratégie de Développement des Compétences
- Apprenez à élaborer et mettre en œuvre un plan de développement des compétences aligné avec les objectifs à long terme de l'entreprise et les évolutions du marché.
- Définissez des objectifs stratégiques clairs et réalisables pour optimiser la gestion des talents et la mobilité interne.
- Planifiez efficacement les ressources financières pour soutenir les initiatives de formation, en tenant compte des besoins de tous les employés, y compris ceux en situation de handicap.
📞 Outils et Gestion de la Formation
- Maîtrisez l'utilisation du Système d’Informations Ressources Humaines (SIRH) pour améliorer les performances et l'efficacité du service RH.
- Utilisez des outils collaboratifs modernes pour faciliter la communication et la gestion des tâches, particulièrement en mode hybride.
- Adaptez les postes de travail pour améliorer le bien-être et la productivité des salariés, en créant un environnement de travail optimal.
🗣️ Marketing RH et Communication Interne
- Développez et renforcez la marque employeur de votre entreprise en utilisant des stratégies de communication interne et externe efficaces.
- Implémentez des politiques pour attirer et retenir les talents, en augmentant la visibilité et l’attractivité de l’entreprise sur les réseaux sociaux professionnels.
- Évaluez et ajustez régulièrement votre stratégie de marque employeur pour répondre aux changements du marché et aux feedbacks des employés.
🤝 Support et Optimisation des Ressources Humaines
- Bénéficiez d’un accompagnement continu pour optimiser vos stratégies RH en fonction des évaluations de performance et des retours des équipes.
- Apprenez à gérer efficacement la transformation digitale au sein de votre département pour maintenir une haute performance organisationnelle.
Ce qu’ils ont pensé de l’accompagnement Sensei
Un véritable temps pour soi
Nathalie G.
Merci pour la richesse de ce parcours qui dépasse le cadre professionnel, les échanges avec un coach m’ont permis de me sentir soutenue…
Très content d'avoir fait mon bilan
Très content d’avoir fait mon bilan avec SENSEI et plus particulièrement avec mon consultant Maxime Cliquot, qui est une personne très pro…
Belle expérience avec Sensei
Entreprise sérieuse. Belle expérience avec Sensei. Ils vous accompagnent et donnent des conseils dans vos futurs projets. Je vous les recommande.
Comment financer votre formation
L’équipe du pôle financement de Sensei vous accompagne pas à pas dans le financement de votre formation.
Notre Mission
Vous aider à trouver la meilleure solution de financement pour votre projet d’évolution professionnelle.
On se charge de tout, recherche de financement, constitution de votre dossier, envoie aux organismes financeurs…
Vous n’avez plus qu’à commencer sereinement votre projet professionnel !
Sensei en quelques points clés
+ 7 ans
D’expérience dans l’accompagnement
+ 100
Collaborateurs
salariés
+ 8 000
Bénéficiaires
accompagnés depuis 2021
9,6/10
De satisfaction client d’après Avis Vérifiés depuis 2021
La certification qualité a été délivrée au titre des catégories suivantes :
ACTIONS DE FORMATION
BILAN DE COMPETENCES
ACTIONS PERMETTANT DE VALIDER LES ACQUIS DE L’EXPERIENCE
Sensei respecte le référentiel national qualité
Pour l’ensemble de ces activités à savoir le BDC, la VAE et la Formation. Cela assure la mise en place de processus sérieux et transparents pour délivrer des services de qualité.
N°de certificat ISO 9001 :
A 4659-9001
Sensei est certifié ISO 9001 : 2015 Systèmes de management de la qualité
Cela démontre que toute l’organisation de Sensei est basée avant tout sur la satisfaction des bénéficiaires.
Une démarche encadrée par la loi
Un bilan de compétences est une démarche individuelle, encadrée par le cadre du travail selon les articles R.6313-2, R.6313-3, R.6313-4, R. 6313-5, R.6313-6, R.6313- 7 et R. 6313-8
Nos consultants sont tenus au secret professionnel qui vous garantit une totale confidentialité y compris vis-à-vis de votre employeur.
Pour chacune de nos formules de bilan de compétences, la répartition de vos heures d’entretiens sera mise en place avec vous selon un planning personnalisé.
La réponse à vos questions
La formation ainsi que les bonus sont accessibles à vie sur la plateforme Sensei.
Les coachings se déroulent sous forme d’échange en visioconférence. Il y a 6 entretiens de 30 minutes à planifier avec votre coach dans un délai de 12 semaines après le début de la formation.
Oui, vous choisissez votre coach avant le début de votre formation.
La certification est validée à la suite d'un examen devant un Jury composé d'expert qui atteste vos nouvelles compétences/.
Oui, la formation Vendre pour les Non-Commerciaux est éligible aux CPF et à plusieurs autres aides au financement.
Pour trouver la meilleure solution de financement en fonction de votre situation, vous pouvez vous rapprocher du pôle de financement Sensei.
Oui, vous pouvez payer votre formation en échelonnant les paiements en 3, 6 ou 10 fois.
Bénéficiez d'un échange gratuit avec un conseiller Sensei :
Discutons ensemble de votre projet de formation
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Parfois on a besoin de plus d’informations avant de se lancer.
Ressources
Notre Ebook "L'art de vendre pour les non-commeciaux : Techniques & Astuces
Il est totalement gratuit et vous donne les premières clés pour améliorer votre discours commercial.
